据了解，自今年5月1日起，企业职工基本养老保险单位缴费比例由20%阶段性降至19%，期限至2019年4月30日。同时，延长《关于阶段性降低失业保险费率的通知》的执行期限至2019年4月30日。在此期间，失业保险总费率为1%，用人单位和职工个人分别执行0.5%。用人单位和个人已按2%费率多缴纳的失业保险费，可抵扣以后的缴费。此外，自2018年5月1日起，工伤保险基金（剔除储备金，下同）累计结余可支付月数在24个月（含）以上的统筹地区，以现行二类至八类费率为基础下调50%；累计结余可支付月数在18（含）至23个月的统筹地区，下调20%。降低费率的期限暂执行至2019年4月30日。在此期间按原费率多缴纳的工伤保险费，可抵扣以后的缴费。