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兴安盟计划用4年时间分层次组织9万余名党员进党校“充电蓄能”

锻造一支新时代党员先锋队伍

  □本报记者  高敏娜

  “我入党27年了,这是第一次进党校学习,老师讲的课我们农民党员也能听得懂,特别是还有实地观摩课程,让我有了不少想法,回去之后也能用得上。”近日,参加完兴安盟党员进党校集中培训后,乌兰浩特市义勒力特镇羊场子嘎查村老党员薛宝珍收获颇多、感慨万分,他没想到自己也能到党校系统学习,“对于我们基层党员来说,这是一次深入学习理论知识的好机会。”

  兴安盟共有党员9万余名,如何确保每名党员都能在党员教育的阵地平台上接受教育?

  今年以来,针对基层党员接受集中培训、系统培训少的问题,兴安盟提出全体党员进党校集中培训轮训全覆盖的目标,计划用4年时间,分层次组织党员进党校集中轮训,推动广大党员增强素质、提高能力、发挥作用,在新时代新征程上建功立业。

  “作为乌兰浩特市文化旅游战线的一名党员干部,能到阿尔山参加党员进党校培训,实地学习和观摩阿尔山创建国家级旅游度假区的先进经验和有效做法,我深受触动。回去以后,我要将学到的好经验好做法运用到旅游规划、产业发展、宣传推介等各项工作中去,努力挖掘乌兰浩特四季的美,推动全市旅游业火起来。”乌兰浩特市文化旅游体育局文物保护股负责人石冬冬说。

  日前,乌兰浩特市党员进党校第五期培训班暨推动旅游业高质量发展培训班在阿尔山市委党校开班,43名学员在3天时间里,通过课堂教学+现场教学,不断强党性、长本领、促发展。同时,此次培训也是全盟党员教育管理阵地共用、资源共享、学员共进的重要举措。

  哪里有党员,哪里就有党课。兴安盟充分发挥党校在党员教育培训中的主渠道、主阵地作用,推进盟旗党校一体化建设,以盟委党校为主阵地,旗县市委党校负责兜底,同时,打通各级党校课程资源的横向、纵向共享渠道,打磨一批主旨课程,培养一批现场教学名师,开发一批红色教育线路,实现阵地共用、师资共享、学员共进,提升党校系统整体教学水平和办学质量,实现党员线下培训全覆盖。目前,已开展党员培训21期,培训党员8200余名。

  为提升课程质量,打造真正有品质的党课,兴安盟多元化定制课程,针对不同领域和群体按需“配菜”、量体裁衣,分层级、分领域、分专题抓好精准施训:针对农牧渔民领域党员,开展畜牧养殖、电商直播带货、中药材种植等实用技术培训;针对机关党员,主要培训服务中心、服务基层、服务群众、提高思想政治素质、增强廉洁从政意识,提升履职尽责能力;针对街道社区党员,重点围绕巩固执政基础、城市基层治理、联系服务群众开展教育培训;针对国有企业党员,重点围绕产业发展产供销、国有资产保值增值、农工贸开发等方面开展全链条化培训;针对“两新”党员,重点围绕贯彻党的方针政策、国家法律法规、有序参与社会治理、承担社会责任开展教育培训。

  “我们力求课程有‘高度’‘温度’和‘深度’,使课堂内容‘活’起来,确保各行业各领域党员进党校能听得懂、学得进、用得到,达到学深悟透的学习效果。”兴安盟突泉县委党校常务副校长李方兴介绍培训的目标。

  讲授式、研讨式、互动式、观摩式、案例式……在培训方式上,兴安盟灵活采取“专题讲座+实地观摩”“现场教学+交流心得”等方式,让现场变课堂、经验变教材,■下转第4版

  ■上接第2版  增强吸引力和感染力,新颖的课程体验给党员干部们带来了新鲜的精神食粮。

  “听党校专家讲课,与同支部的党员面对面交流,这样的集中学习时刻提醒我,做一名合格的共产党员,要不忘初心,坚持学习。”乌兰浩特市和平街办事处基层党建办主任张琳鑫说,培训进一步提升了她作为基层党务工作者的能力素质水平,她要将培训内容实践到今后的工作中,做到融会贯通、知行合一。

  兴安盟还将“党员进党校”活动纳入基层党建年度考核,作为各级党组织书记抓基层党建述职评议考核的重要内容,加强指导研判,及时发现和解决存在的问题。建立党员学习积分制度,由所在党支部评估、记录党员学时和学风情况,将党员参加培训情况作为民主评议、评先评优的重要依据。对在服务发展、服务群众、服务社会中表现突出的基层一线党员,大力宣传,予以表彰。

  “开展全体‘党员进党校’活动,目的是教育引导广大党员坚定理想信念、树牢为民宗旨,切实激发干事创业的强劲动力。我们将持续深化党员教育培训工作,着力锻造一支理论功底扎实、政策把握到位、实践能力强的先锋队伍,为推进地区经济社会高质量发展提供坚强组织保障。”兴安盟委委员、组织部部长陈景华说。

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