在呼伦贝尔市额尔古纳市前进村的警地党支部工作室入口处，公开栏上贴着的照片格外醒目，“反诈宣传”“以案说法”等内容不时更新，吸引了不少路过的村民驻足观看。

　　“我们村的警地党支部由上库力边境派出所驻村党员民警、热心群众、前进村党支部成员等6人组成，主要职责是定期走访群众、及时排查化解矛盾纠纷、进行普法宣传教育等。”警地党支部成员高伟说。今年1月份警地党支部成立以来，累计为村民提供法律服务38人次，化解矛盾纠纷22起。

　　成立警地党支部是呼伦贝尔边境管理支队坚持党建引领党务、村务、警务为一体的边境地区基层治理新模式的举措之一。

　　呼伦贝尔边境管理支队以边境派出所党支部与村屯党支部、街道办事处等部门“联创联建”为抓手，实现社区民警与村干部合署办公，警务室与村委会并轨运行，把党的组织和党的工作覆盖到群众家门口。一大批有能力、有热情的党员民警进入乡镇（苏木、街道）领导班子，231名民警担任嘎查（村、社区）村官。

　　“边境乡村是最基层的治理单元，党员和群众都应成为基层共治的重要力量。”上库力边境派出所民警高伟担任村党支部副书记后，积极加强基层党组织建设，联合村屯党支部、街道办事处组建起“警地党支部”，对村内难事杂事齐抓共管，全力解决村民身边的“急难愁盼”。

　　“小高，1号楼的张大娘和李大娘因为菜园的事吵起来了，你快去看看吧。”接到村民的电话后，高伟立即和警地党支部其他成员一起赶往现场。在大家的反复沟通和协调下，张大娘与李大娘握手言和。为防止此类纠纷再次发生，在警地党支部的组织协调下，居民们把每家菜园的面积都重新划分。

　　为及时准确了解和解决村民的矛盾纠纷，今年3月，上库力边境派出所党支部以“警地党支部”为支点，开展了大走访、大调研、大帮扶、大提升活动，累计解决村民实际困难120余件。