积极开展职工队伍风险排查化解工作，进一步加强《工会法》的宣传，促进和谐劳动关系构建。

　　持续推进产业工人队伍建设改革。抓好产业工人队伍思想政治引领工作，推进构建产业工人技能形成体系，强化职业技能培训力度，广泛开展劳动和技能竞赛。

　　着力创建职工服务中心综合体建设项目（试点），整合困难帮扶、法律援助、职工互助保障、就业等综合服务窗口，打造工会业务“一站式”服务模式。建立健全工会经费税务代征工作联席会议制度，推进工会经费税务代征工作健康有序发展。不断优化工会经费的支出结构和管理水平，扎实开展小微企业工会经费返还工作，全面落实应返尽返工作目标。