统筹推进诚信建设工程走深走实。诚信建设重点领域包括政务诚信、商务诚信、社会诚信、司法公信建设四个方面的内容，是一项长期而艰巨的任务，需要统筹推进、久久为功。一是要抓好政务诚信建设。政务诚信是政府在行使公共权力、履行管理职能过程中展现出的诚实、守信的品质，主要体现在决策的透明度、政策执行的力度、服务群众的质效等多个方面。政务诚信是社会信用的风向标，各级党政机关要带头说话算数，认真履行职责，主动公开政务信息，提升政府公信力、增强社会凝聚力。二是要抓好商务诚信建设。提高商业活动的公正性、透明度和可信度，增强商业环境的稳定性和可预测性，强化政府和企事业单位诚信履约机制，做到真打实凿地落实定下的政策、履行签订的合同、偿还欠下的债务、兑现许下的承诺、执行生效的司法裁判。三是要抓好社会诚信建设。政府要加强对诚信建设的引导和监管，为企业和社会组织提供诚信示范；企业应自觉遵守诚信原则，树立良好企业形象，为社会发展贡献力量；社会组织要积极参与诚信建设，充分发挥桥梁纽带作用；培养公民诚信意识，让诚信成为每个人的自觉行动。建立完善信用信息共享平台、信用评价机制等，实现信用信息的互联互通和共享共用。四是要抓好司法公信建设。司法机关要通过严格执法、公正司法，树立司法权威，形成有效的失信惩戒机制；对违反诚信原则的行为必须进行严肃查处，形成强大震慑效应，从而更好保障人民权益、维护社会稳定。

　　加强诚信文化建设。诚信是人类社会普遍的道德要求，是个人立身处世的基本规范，是社会存续发展的重要基石。推进诚信建设工程，要传承好内蒙古各族干部群众守信践诺的好传统，推动形成崇尚诚信、践行诚信的良好风尚。推进诚信宣传教育是加强诚信文化建设的一项行之有效的举措，要把诚实守信理念、信用政策法规有机融入日常工作、生活场景，列为学校教育教学、企业文化建设、行业协会管理等的重要内容；要注重运用榜样的力量鼓舞人，大力选树在办好两件大事中涌现出的诚信人物、诚信企业、诚信单位，用榜样的力量教育激励更多的人讲诚信、守信用；要深化互联网诚信建设，加强个人诚信体系建设，强化信用学科建设和人才培养，让诚实守信在全社会蔚然成风。

　　全面提升党员干部的诚信意识。党员干部是党的各项方针政策的贯彻者和执行者，党员干部队伍的诚信状况如何，直接影响到诚信建设工程的成效。要结合实际情况，在党员干部中开展有针对性的、形式多样的诚信教育培训和实践活动，组织党员干部深入学习掌握有关诚信建设的法律法规、政策制度、纪律要求，以“内诚于心”促进“外信于行”。要注重发挥领导干部在诚信建设中的表率作用，通过领导干部以身作则、率先垂范，带动整个干部队伍形成浓厚的诚信氛围。要通过完善制度机制来强化诚信约束，建立健全干部诚信档案制度，将干部的诚信状况纳入考核评价体系，作为干部选拔任用、奖惩激励的重要依据。要完善监督检查机制，定期对干部诚信建设情况进行检查评估，及时发现问题并督促整改；畅通监督渠道，鼓励社会各界对干部诚信状况进行监督，形成有效的约束机制，构建不敢失信、不能失信、不愿失信体制机制。

　　统筹推进招商引资和诚信建设。招商引资是推动地区经济发展的重要手段，招商引资和诚信建设两者内在高度关联，需要统筹推进。通过加强招商引资工作，可以吸引更多的优质资源，推动经济发展；通过加强诚信建设，能够提升地区整体形象和竞争力，为招商引资创造更好的条件。在招商引资过程中，要在思想上树立起“诚信招商”的意识，对还没有确立的项目要讲诚信，对已经确立的项目更要守信誉，严禁搞作秀式的招商大会、签约仪式、对接活动，坚决杜绝承诺不兑现、新官不理旧账等政务失信行为，对发现的问题进行专项整治，形成长效机制，推动招商引资与诚信建设取得实效。